Burmistrz Kisielic ogłosił konkurs na dyrektora ośrodka kultury
2015-03-19 11:45:48(ost. akt: 2015-03-19 11:23:32)
Burmistrz Kisielic Rafał Ryszczuk tak jak zapowiadał, ogłosił właśnie konkurs na stanowisko dyrektora Miejsko-Gminnego Ośrodka Kultury w Kisielicach. Szefem tej jednostki do końca kwietnia jest dotychczasowy dyrektor Michał Wróblewski, z którym burmistrz rozwiązał umowę, o czym informowaliśmy kilka dni temu na portalu.
Jakie są niezbędne wymagania wobec kandydata na to stanowisko?
Musi posiadać obywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej, Konfederacji Szwajcarskiej lub państwa członkowskiego Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA); musi posiadać pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z praw publicznych; kandydat musi mieć nieposzlakowaną opinię; nie może być karany za przestępstwa popełnione umyślnie, ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. W wymaganiach niezbędnych jest także zapis o posiadaniu stanu zdrowia pozwalającego na zatrudnienie na stanowisku pracy. Kolejne wymagania to wykształcenie wyższe – preferowane kierunki: kulturoznawstwo, pedagogika kulturalno –oświatowa, animacja kultury lub kierunek artystyczny. Wymagany staż pracy minimalnie 5 - letnie doświadczenie. Kandydat jest zobowiązany przedstawić koncepcję planu działania i rozwoju Miejsko-Gminnego Ośrodka Kultury.
Musi posiadać obywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej, Konfederacji Szwajcarskiej lub państwa członkowskiego Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA); musi posiadać pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z praw publicznych; kandydat musi mieć nieposzlakowaną opinię; nie może być karany za przestępstwa popełnione umyślnie, ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. W wymaganiach niezbędnych jest także zapis o posiadaniu stanu zdrowia pozwalającego na zatrudnienie na stanowisku pracy. Kolejne wymagania to wykształcenie wyższe – preferowane kierunki: kulturoznawstwo, pedagogika kulturalno –oświatowa, animacja kultury lub kierunek artystyczny. Wymagany staż pracy minimalnie 5 - letnie doświadczenie. Kandydat jest zobowiązany przedstawić koncepcję planu działania i rozwoju Miejsko-Gminnego Ośrodka Kultury.
Są również wymagania dodatkowe:
– Predyspozycje osobowościowe: samodzielność, zdolności analityczne, komunikatywność, odpowiedzialność, terminowość, kreatywność.
– znajomość funkcjonowania instytucji kultury oraz znajomość gospodarki finansowej,
– doświadczenie w pracy z grupami młodzieżowymi, artystycznymi oraz organizacjami pozarządowymi,
– umiejętność pozyskiwania środków pozabudżetowych w tym środków z programów Unii Europejskiej,
– znajomość przepisów: o samorządzie gminnym, o finansach publicznych, o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej, prawa pracy, prawa zamówień publicznych w zakresie kultury. Konieczna jest także dobra znajomość obsługi komputera, oprogramowania MS Office (Word, Excel) i Internetu, oraz znajomość znajomość języka obcego.
– Predyspozycje osobowościowe: samodzielność, zdolności analityczne, komunikatywność, odpowiedzialność, terminowość, kreatywność.
– znajomość funkcjonowania instytucji kultury oraz znajomość gospodarki finansowej,
– doświadczenie w pracy z grupami młodzieżowymi, artystycznymi oraz organizacjami pozarządowymi,
– umiejętność pozyskiwania środków pozabudżetowych w tym środków z programów Unii Europejskiej,
– znajomość przepisów: o samorządzie gminnym, o finansach publicznych, o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej, prawa pracy, prawa zamówień publicznych w zakresie kultury. Konieczna jest także dobra znajomość obsługi komputera, oprogramowania MS Office (Word, Excel) i Internetu, oraz znajomość znajomość języka obcego.
Wymagane dokumenty:
– życiorys
– CV,
– list motywacyjny, – oryginał kwestionariusza osobowego,
– kserokopia dyplomów potwierdzających wykształcenie,
– kserokopia świadectw pracy,
– inne dokumenty potwierdzające zdobyte kwalifikacje,
– oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnej oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
– oświadczenie kandydata o niekaralności prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
– oświadczenie kandydata dot. posiadanego obywatelstwa oraz znajomości języka polskiego
– oświadczenie o stanie zdrowia,
– pisemne przedstawienie koncepcji planu działania i rozwoju Miejsko-Gminnego Ośrodka Kultury,
– oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tekst jednolity Dz. U. z 2014 r. poz. 1182 z późn. zm.)
– życiorys
– CV,
– list motywacyjny, – oryginał kwestionariusza osobowego,
– kserokopia dyplomów potwierdzających wykształcenie,
– kserokopia świadectw pracy,
– inne dokumenty potwierdzające zdobyte kwalifikacje,
– oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnej oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
– oświadczenie kandydata o niekaralności prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
– oświadczenie kandydata dot. posiadanego obywatelstwa oraz znajomości języka polskiego
– oświadczenie o stanie zdrowia,
– pisemne przedstawienie koncepcji planu działania i rozwoju Miejsko-Gminnego Ośrodka Kultury,
– oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tekst jednolity Dz. U. z 2014 r. poz. 1182 z późn. zm.)
Uczestnik konkursu otrzyma zestaw informacyjny zawierający warunki organizacyjno - finansowe działalności Miejsko-Gminnego Ośrodka Kultury w Kisielicach – po uprzednim pisemnym lub elektronicznym zgłoszeniu takiej potrzeby w Urzędzie Miejskim w Kisielicach ul. Daszyńskiego 5, 14-220 Kisielice , e-mail: sekretariat@kisielice.pl
Wymiar czasu pracy, rodzaj umowy o pracę:
– pełny wymiar czasu pracy,
– przewidywany termin powołania na stanowisko Dyrektora Miejsko Gminnego Ośrodka Domu Kultury od dnia 1 maja 2015 r.
– przewidywany okres zatrudnienia – 3 lata.
Wymiar czasu pracy, rodzaj umowy o pracę:
– pełny wymiar czasu pracy,
– przewidywany termin powołania na stanowisko Dyrektora Miejsko Gminnego Ośrodka Domu Kultury od dnia 1 maja 2015 r.
– przewidywany okres zatrudnienia – 3 lata.
Oferty z adnotacją na kopercie „Konkurs na stanowisko dyrektora Miejsko-Gminnego Ośrodka Kultury w Kisielicach” należy składać do 22 kwietnia 2015 r. do godz.: 10:00, Urząd Miejski w Kisielicach, 14-220 Kisielice, ul. Daszyńskiego 5 (decyduje data wpływu). O terminie i miejscu przeprowadzenia konkursu kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie. Przewidywany termin zakończenia naboru – 30 kwietnia 2015 r.
Pełny tekst głoszenie znajduje się na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Urzędu Miejskiego w Kisielicach oraz na tablicy informacyjnej w Urzędu Miejskiego w Kisielicach.
Komentarze (9) pokaż wszystkie komentarze w serwisie
Komentarze dostępne tylko dla zalogowanych użytkowników. Zaloguj się.
Zacznij od: najciekawszych najstarszych najnowszych
Zaloguj się lub wejdź przez
Ja #1693981 | 83.6.*.* 19 mar 2015 19:31
Po co konkurs Panie R przecież już Pan wie kto szuka pracy ze znajomych bądź rodziny . Po co robienie ludziom nadziei. Bez sensu !!!
Ocena komentarza: warty uwagi (49) odpowiedz na ten komentarz pokaż odpowiedzi (1)
ola #1695277 | 217.99.*.* 21 mar 2015 12:30
Wszystkim wiadomo ze kampania była sterowana przez Iławiaków i teraz posadki im się należą jak nic . A reszta chołoty do imperium kniec i kropka. Nie ma nic za darmo .
Ocena komentarza: warty uwagi (42) odpowiedz na ten komentarz pokaż odpowiedzi (1)
Obcy #1693957 | 46.186.*.* 19 mar 2015 18:57
Znając życie i P. Warkoczyka Seagala, koleś następny będzie zatrudniony.
Ocena komentarza: warty uwagi (36) odpowiedz na ten komentarz pokaż odpowiedzi (2)
tedi2015 #1704105 | 83.25.*.* 2 kwi 2015 11:43
No i doczekaliśmy się spełnienia obietnic ryszcza.Dzisiaj otrzymałem pismo z P.U,K,w Kisielicach informujące o podwyżce czynszu za lokal mieszkalny o 10%.Zaiste tak dotrzymuje obietnic ryszcz.A miało być tak pięknie(podatki obniżone,a nie podwyższane,nowe miejsca pracy(ale chba tylko dla swoich),itp.No i jak się macie z tymi obietnicami wyborcy ryszcza,obudziliscie się reka w nocniku,co.Sami widzicie jaki jest ten Wasz wybraniec,zoro spełnienia obietnic.A takim był krytykiem bylego burmistrza p. Koprowiaka.Pan Wroblewski tez był niekompetentny na stanowisku dyr.MOK,a teraz zajmuje te somo stanowisko w Nowym Miescie Lubawskim.No i kto tu jest niekompetentny?Pozdrawiam
Ocena komentarza: warty uwagi (22) odpowiedz na ten komentarz pokaż odpowiedzi (2)
KISIAK #1693858 | 89.228.*.* 19 mar 2015 17:04
KTO TERAZ Z RODZINY, ZNAJOMYCH, KREWNYCH
Ocena komentarza: warty uwagi (20) odpowiedz na ten komentarz pokaż odpowiedzi (5)